La Textil André Amaral, se basa en principios fundamentales como la garantía de calidad de sus productos, eficiencia, flexibilidad y rapidez para el cumplimiento de los plazos.
Con un equipo experimentado y dinámico, enfocado en las necesidades específicas del cliente, cuenta actualmente con cerca de 106 empleados distribuidos esencialmente por las áreas comercial, corte, confección, acabado y envío.
Su misión se basa en un concepto de mercado basado en just in time, haciendo frente a las necesidades inmediatas de los clientes. El principal objetivo es el ajuste entre oferta y demanda, con una respuesta inmediata a las necesidades y exigencias del mercado.
La empresa ha logrado relaciones de confianza y de proximidad con los proveedores, que le permiten garantizar y satisfacer las exigencias de los clientes.
La empresa se dedica en su totalidad a la Internacionalización, tiene una estructura de concepción y desarrollo de productos, que le permite el total flujo de sus productos, trabajando en un sistema de compra de materias primas y venta de productos acabados, casi inmediata, Ya que consigue ofrecer al mercado nuevos productos con un diseño hecho a pensar en cada cliente, y efectuar la producción de los mismos de forma rápida y eficaz.
Misión
Producir y comercializar productos textiles con calidad superior, buscando la satisfacción del cliente, contribuyendo al incremento de la productividad en el sector, respetando al individuo, a la sociedad y al medio ambiente.
Calidad - Política
Alcanzamos la Excelencia Empresarial:
Desarrollando un servicio diferenciado y de valor añadido en el área del Textil
Compromiso: La Satisfacción Plena de los Clientes La Têxtil André Amaral, Lda., tiene como principio orientador fundamental la transmisión a los Clientes, de la confianza de poseer la capacidad y la organización capaces de proporcionar, de forma consistente y sistemática, el nivel de Calidad exigido para satisfacer sus necesidades y expectativas.
La calidad: una tarea de todos los colaboradores de TAA La TAA considera a sus colaboradores como el factor clave para el éxito de la Empresa. Así, promover su crecimiento y valorización, incentivando su participación, que apunte a la mejora de la calidad.
Asociación con clientes, proveedores y subcontratistas La TAA utiliza de manera activa la capacidad y los conocimientos de sus colaboradores en la búsqueda de soluciones que permitan una integración mutua de objetivos, con el fin de anticipar las necesidades y hasta superar las expectativas.
Mejora continua Mejorando continuamente nuestro rendimiento, recurriendo a la correcta planificación ya la plena utilización de los recursos técnicos y humanos, con miras a la mejora continua de sus productos y servicios, teniendo en cuenta el cumplimiento de la legislación y la reglamentación aplicable.
¡Establecer los objetivos necesarios para presentar mejores resultados!
Visión
Ser una empresa de referencia, no sector de confección de vestuario en términos de calidad del servicio prestado, y un socio para el desarrollo sostenible.
Responsabilidad social - Política
A Têxtil André Amaral reconoce su responsabilidad en la generación de valor para una comunidad donde se inscribe y está comprometido en su conducta en su actividad de una forma ética, social y ambientalmente responsable, asumiendo compromisos con las diversas partes interesadas.
Compatibilidad con las políticas de la responsabilidad social, la inversión en el desarrollo profesional, la protección de los trabajadores, no respeto por los derechos y las igualdades, no sentido de contribuir para un desarrollo sostenible en el nivel de defensa de causas sociales y por la existencia y la promoción de valores y los principios éticos.
La adopción de su política de responsabilidad social en el desarrollo de la empresa y la mejora de la relación con el medio ambiente.
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